被迫解除劳动合同赔偿金如何计算
嘉兴市秀洲区专业刑事律师
2025-04-27
赔偿金按工作年限每满一年支付一月工资，违法解除则双倍。依据《劳动合同法》，合法解除按年限赔偿，违法解除则加倍，未按规定处理可能导致劳动者权益受损，引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿金计算有标准。操作：1. 确认解除性质（合法违法）；2. 合法解除，按工作年限每满一年赔一月工资；3. 违法解除，双倍赔偿；4. 与单位协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼。
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