拉横幅要工资犯法吗

拉横幅要工资属违法行为,可能损害声誉并引发民法诉讼。《民法典》保护名誉权,横幅内容不当会侵权。不及时处理,可能导致法律纠纷和赔偿责任。
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处理欠薪常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。先尝试与单位协商,无果后向劳动保障监察投诉或申请劳动仲裁,必要时提起诉讼,根据具体情况选择途径。
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拉横幅要工资违法。处理方式:1. 与单位协商,明确欠薪原因及解决方案;2. 若协商无果,向劳动保障监察机构投诉,提交相关证据;3. 申请劳动仲裁,注意时效;4. 必要时向法院提起诉讼,维护合法权益。
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